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专家:推进“弹性工作制”的最好时机来临

    弹性工作制”是解决就业问题的新抓手“弹性工作制”是经过各国,尤其是发达国家多年验证的成熟就业体系。它最初是为了解决家庭妇女和低……     继续阅读>>

简历投递有技巧,求职规划需先行!(图)

    “今年招聘期间,我们总共收到了5000份简历,单是专业对口率就Pass了70%的简历……”某招聘企业的HR向我们反映。也经常有求职者会抱怨……     继续阅读>>

日前,上海市政府征兵办制发了《关于做好2017年全市直属局(公司)和部分大中型国有企事业单位适龄职工预征工作的通知》,有效拓展高素质兵员征集渠道,部分大中型国有企业事业单位适龄职工预征工作有序展开。通知明 详细>>

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“求职之路难”是很多求职者的感叹。在增加自身含金量的同时,也要摸清人力市场行情,为自己选个好职业。今年,哪些职业较为热门?它们的职业前景如何?1、软件工程师:两极分化薪酬水平:年薪6万15万元职业前景:作 详细>>